Kurs i Leda utan att vara chef – Fördjupning

Skapa trygghet, utveckling och välmående som ledare

I denna utbildning bygger vi vidare på den grundläggande utbildningen "Leda utan att vara chef" med fokus på djupare insikter inom ledarskap och teamutveckling. Vi kommer också att titta på ansvar och frågor som rör arbetsmiljöer, vilka ofta utgör utmaningar i arbetslivet. En central fråga är: Hur kan vi gemensamt skapa ansvar för vår arbetsmiljö?

Du som utför ledarskapsfunktioner utan att inneha en formell chefsroll har en avgörande betydelse för både verksamhetens effektivitet och medarbetarnas trivsel och välbefinnande. Du samarbetar nära ditt team, och genom ditt ledarskap har du dagligen möjligheten att påverka individer, samarbeten och prestationer inom teamets ansvarsområde. Tillsammans med erfarna kursledare och deltagare i liknande situationer får du möjlighet att fortsätta din utveckling som ledare.

Efter utbildningen har du inte bara kunskap, utan också konkreta verktyg för att genom ditt ledarskap främja trygghet, utveckling och välmående inom ditt team.

Varför välja Consensus Sverige AB?

Målgrupp

Denna utbildning riktar sig till dig som har erfarenhet av att leda utan att ha personalansvar, troligen har du gått kursen "Leda utan att vara chef" eller en grundläggande teamledarutbildning. Utbildningen är utformad för att hjälpa dig att växa i din roll som ledare och för att ge dig verktygen behövs för att göra en verklig skillnad i din arbetsgrupp.

Kursinnehåll

Utvecklas i ledarrollen: Vi kommer att titta på vad som kännetecknar framgångsrika ledare, samt identifiera hinder. Du får verktyg för att stärka och utveckla din ledarskapsförmåga.

Stärk teamet: Kursen ger dig verktyg för att skapa och utveckla trygghet, effektivitet och engagemang i teamet. Att förstå hur man bygger ett starkt team grundar sig i att skapa en positiv och stödjande miljö.

Coachande förhållningssätt: Du lär dig implementera ett coachande förhållningssätt som utvecklar både individer och team. Det handlar om att ställa de rätta frågorna för att uppmuntra till reflektion och självkännedom.

Svåra samtal: Vi går igenom hur man förbereder, genomför och följer upp svåra samtal. Att kunna kommunicera på ett tydligt men empatiskt sätt är avgörande för ett framgångsrikt ledarskap.

Grundläggande arbetsmiljö: Här får du insikter om hur man skapar en trygg och positiv arbetsmiljö, vad som krävs i roller och ansvar kring arbetsmiljöarbete samt kännedom om de vanligaste AFS:arna.

Kränkande särbehandling: Vi diskuterar hur man förebygger och hur man bör agera vid kränkande särbehandling på arbetsplatsen. Viktikt att agera snabbt och effektivt.

Stress: Stresshantering både för dig själv och för ditt team kommer att vara en central del av kursen. Du får konkreta verktyg för att upptäcka och hantera stress, vilket kan öka både trivsel och produktivitet.

Fördelar med kurserna i Ledarskap

Kurserna i ledarskap, särskilt "Leda utan att vara chef - Fördjupning", ger deltagarna en ovärderlig möjlighet att utveckla sina färdigheter och insikter. Du kommer att få ta del av erfarenheter från andra ledare och få stöd att växa i din roll.

Att delta i kurserna innebär också att du bygger ett nätverk av kollegor inom ditt område. Detta kan leda till framtida samarbeten och kunskapsutbyten som kan komma att bli mycket värdefulla under din karriär.